Hemeroteca

1. DERECHO COMPARADO EUROPEO: A) PRELIMINAR: INFLUJO DE LAS INAPLICADAS TEORÍAS NORTEAMERICANAS DE LA PLANIFICACIÓN REGIONAL. B) REINO UNIDO: DE LAS POLÍTICAS DE NUEVAS CIUDADES Y DESCENTRALIZACIÓN INDUSTRIAL A LAS TÉCNICAS DEL DESARROLLO LOCAL. C) FRANCIA: PLANIFICACIÓN ECONÓMICA Y ORDENACIÓN DEL TERRITORIO. D) ALEMANIA: MODELO COORDINADOR DE ORDENACIÓN DEL TERRITORIO. 2. DERECHO SUPRANACIONAL EUROPEO: A) CONSEJO DE EUROPA: CARTA EUROPEA DE ORDENACIÓN DEL TERRITORIO Y PRINCIPIOS DIRECTORES PARA EL DESARROLLO TERRITORIAL SOSTENIBLE DEL CONTINENTE EUROPEO. B) UNIÓN EUROPEA: DOCUMENTOS EUROPA 2000 Y EUROPA 2000+, ESTRATEGIA TERRITORIAL EUROPEA Y RED EUROPEA DE OBSERVATORIOS DE ORDENACIÓN TERRITORIAL.

I. WHAT IS TECHNICAL SUCCESSION PLANNING, AND HOW DOES IT DIFFER FROM MANAGERIAL SUCCESSION PLANNING?. II. WHY IS TECHNICAL SUCCESSION PLANNING IMPORTANT?. III. HOW CAN TECHNICAL SUCCESSION PLANNING BE CARRIED OUT?. IV. WHAT ADDITIONAL SOURCES AND REFERENCES SHED LIGHT ON TECHNICAL SUCCESSION PLANNING?. V. PENNDOT: A CASE STUDY IN TECHNICAL SUCCESSION PLANNING. VI. QUESTION 1: WHEN WAS THE PROBLEM FIRST NOTICED, AND HOW WAS IT NOTICED?. VII. QUESTION 2: HOW MANY AND WHAT KINDS OF PEOPLE ARE ELIGIBLE TO RETIRE, AND HOW SOON IS THAT LIKELY TO BEGIN?. VIII. QUESTION 3: WHAT HAS THE AGENCY DONE ABOUT THE PROBLEM? WHAT STEPS HAVE BEEN TAKEN TO EXPLORE THE KNOWLEDGE THAST MUST BE RETAINED, AND WHAT METHODS HAVE BEEN USED TO IDENTIFY, DOCUMENT, RETAIN AND TRANSMIT THAT KNOWLEDGE?. IX. QUESTION 4: HOW SUCCESSFUL HAS THE EFFORT BEEN? WHAT "SIDE BENEFITS," IF ANY, HAVE BEEN REALIZED FROM THE EFFORT?. X. QUESTION 5. WHAT ADVICE WOULD YOU GIVE OTHER AGENCIES FACING A SIMILAR PROBLEM?. XI. CONCLUSION.

I. LES POLITIQUES DE RECHERCHE ET LEUR ADMINISTRATION: DES SPÉCIFICITÉS RÉELLES. II. DES CRITIQUES APPLICABLES À L'ENSEMBLE DE L'ACTION PUBLIQUE.

I. PREÁMBULO. II. ALGUNOS ANTECEDENTES. 1. LOS ACUERDOS BILATERALES. 2. ACUERDOS REGIONALES Y PLURILATERALES. III. UN PASO MÁS: LA DEMANDA DE UN ACUERDO MULTILATERAL. 1. FLUJOS Y FONDOS. 2. VENTAJAS DE UN MARCO GLOBAL. IV. COMPONENTES ESENCIALES DE UN MMI. 1. DEFINICIONES Y ALCANCE. 2. OBLIGACIONES DE TRANSPARENCIA. 3. NO DISCRIMINACIÓN. 4. COMPROMISOS SOBRE ESTABLECIMIENTO. 5. SALVAGUARDIAS Y EXCEPCIONES. 6. SOLUCIÓN DE DIFERENCIAS. 7. CLÁUSULAS EN FAVOR DEL DESARROLLO. 8. INTER-RELACIÓN CON OTROS ACUERDOS. V. LECCIONES APRENDIDAS Y PERSPECTIVAS DE FUTURO.

I. INTRODUCCIÓN. 1. LA SENTENCIA DE LA SALA PRIMERA DEL TRIBUNAL SUPREMO DE 23 DE ENERO DE 2004: ÚLTIMO EPISODIO DE UNA TENSA RELACIÓN ENTRE LA SALA PRIMERA DEL TRIBUNAL SUPREMO Y EL TRIBUNAL CONSTITUCIONAL. 2. LAS RESPONSABILIDAD CIVIL DEL JUEZ COMO DESIDERATUM. II. LOS ANTECEDENTES DE HECHO. III. LA REACCIÓN DEL TRIBUNAL CONSTITUCIONAL CONTRA LA SENTENCIA CONDENATORIA: 1. EL ACUERDO DEL PLENO DEL TRIBUNAL CONSTITUCIONAL, DE 3 DE FEBRERO DE 2004. 2. LA INTERPOSICIÓN DE UN RECURSO DE AMPARO POR LOS MAGISTRADOS CONDENADOS. IV. LA PARTE DISPOSITIVA: LOS ARGUMENTOS QUE FUNDAMENTAN JURÍDICAMENTE LA DECISIÓN DE LA SALA PRIMERA DEL TRIBUNAL SUPREMO. 1. UNA CUESTIÓN PREVIA: LA EXIGENCIA DE RESPONSABILIDAD A LOS MAGISTRADOS DEL TRIBUNAL CONSTITUCIONAL Y LA COMPETENCIA DEL TRIBUNAL SUPREMO PARA SU DECLARACIÓN. 2. LOS REQUISITOS NECESARIOS PARA LA DECLARACIÓN DE LA RESPONSABILIDAD CIVIL EXTRACONTRACTUAL: 2.1. EL COMPORTAMIENTO ANTIJURÍDICO Y CULPABLE DE LOS MAGISTRADOS DEL TRIBUNAL CONSTITUCIONAL EN EL EJERCICIO DE SUS FUNCIONES. 2.2. LA PRODUCCIÓN DE UN DAÑO MORAL EVALUABLE ECONÓMICAMENTE. 2.3. LA EXISTENCIA DE UNA RELACIÓN DE CAUSALIDAD ENTRE LA CONDUCTA ANTIJURÍDICA Y EL DAÑO CAUSADO. 2.4. LA VALORACIÓN DE LOS DAÑOS MORALES CAUSADOS. V. ALGUNAS CONSIDERACIONES SOBRE LAS CONSECUENCIAS DE LA SENTENCIA DICTADA POR LA SALA PRIMERA DEL TRIBUNAL SUPREMO. VI. BIBLIOGRAFÍA CITADA: 1. OBRAS DOCTRINALES. 2. ARTÍCULOS DE OPINIÓN.

I. NORMATIVA APLICABLE. II. LA SENTENCIA. III. ARGUMENTACIÓN DEL TRIBUNAL. IV. CONSECUENCIAS PARA LA PRÁCTICA.

I. THE FRENCH MODEL. II. EXPLORING EXPLANATIONS FOR THE DIVERSITY OF APPROACHES. III. CONCLUSIONS.

1. BRYCE ON FEDERALISM IN THE UNITED STATES. 2. AUSTRALIA'S HYBRID FEDERALISM. 3. BRYCE'S ENGLISHNESS.

I. INTRODUCCIÓN. II. CONCEPTO. III. TIPOS DE JURAMENTO. A) EL JURAMENTO EN EL DERECHO CONSTITUCIONAL. IV. EL JURAMENTO REGIO: A) ORIGEN HISTÓRICO: A) LA MONARQUÍA GERMANO-VISIGODA, B) LA MONARQUÍA GERMANO TEOCRÁTICA. C) LA MONARQUÍA ABSOLUTA, D) LA MONARQUÍA CONSTITUCIONAL. 1. EL CONSTITUCIONALISMO HISTÓRICO ESPAÑOL. V. EL JURAMENTO EN LA CONSTITUCIÓN ESPAÑOLA DE 1978: A) EL JURAMENTO DEL REY, B) EL JURAMENTO DEL PRÍNCIPE HEREDERO. VI. JURAMENTO Y LEALTAD A LA CONSTITUCIÓN: A) FUNDAMENTO DEL JURAMENTO: A) LA "LEALTAD AL REY", B) ALCANCE DEL JURAMENTO: A) EL CONTENIDO DEL ALCANCE DEL JURAMENTO DEL ARTÍCULO 61.1 CE. VII. EL JURAMENTO EN EL ORDENAMIENTO JURÍDICO ESPAÑOL: A) EL JURAMENTO ADMINISTRATIVO, B) EL JURAMENTO DEL GOBIERNO.

I. DERECHO DEL TRABAJO. A) DESPIDO. CONSECUENCIAS DE LA DEROGACIÓN DEL ET DISP.ADIC.10ª. JUBILACIÓN FORZOSA PACTADA EN CONVENIO COLECTIVO. VIGENCIA DEL CONVENIO ANTERIOR O POSTERIOR A LA DEROGACIÓN. II. NEGOCIACIÓN COLECTIVA. A) CONVENIO COLECTIVO DE LA MADERA. VALIDEZ DE CLÁUSULA POR NO INFRACCIÓN DE REGLAS SOBRE CONCURRENCIA DE CONVENIOS. B) CONVENIO COLECTIVO DE GRANDES ALMACENES. NULIDAD DE CLÁUSULA REGULADORA DE TRABAJO EN DOMINGOS. III. DERECHO DE LA SEGURIDAD SOCIAL. A) PENSIÓN DE JUBILACIÓN Y COMPLEMENTO DE PENSIÓN QUE SUPERAN EL LÍMITE MÁXIMO LEGAL. FALTA DE CONTRADICCIÓN. B) PENSIÓN DE JUBILACIÓN. RESPONSABILIDAD EN EL INCREMENTO DE PORCENTAJE EN CASO DE FALTA DE COTIZACIÓN DE LA EMPRESA SUBROGADA. SUCESIÓN DE EMPRESAS. IV. DERECHO PROCESAL LABORAL. A) IMPOSIBILIDAD DE APRECIAR DE OFICIO LA INCOMPETENCIA TERRITORIAL. SUMISIÓN EXPRESA Y SUMISIÓN TÁCITA EN EL PROCESO LABORAL.