Centro de Estudios Municipales y de Cooperación Internacional (CEMCI)

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INFORME 24/05, DE 29 DE JUNIO DE 2005, DE LA JUNTA CONSULTIVA DE CONTRATACIÓN. "CONTRATOS PARA LA PRESTACIÓN DE SERVICIOS DE CAFETERÍA Y COMEDOR. EXCLUSIÓN POR DEROGACIÓN DEL ARRENDAMIENTO COMO MODALIDAD DE CONTRATACIÓN DE LA GESTIÓN DE LOS SERVICIOS PÚBLICOS MUNICIPALES"

Cunal. Revista de Estudios Locales, n.º 85/2005, pág. 54

Sumario
I. CONSIDERACIONES JURÍDICAS. II. CONCLUSIONES.

INFORME 57/2005, DE 19 DE DICIEMBRE, DE LA JUNTA CONSULTIVA DE CONTRATACIÓN "EFECTO DIRECTO DE LAS DIRECTIVAS COMUNITARIAS"

Cunal. Revista de Estudios Locales, n.º 89/2006, pág. 74

Sumario
POR LA JUNTA CONSULTIVA SE RESPONDE A PREGUNTA SOBRE EL ALCANCE DEL EFECTO DIRECTO DE LAS DIRECTIVAS COMUNITARIAS, ENTENDIENDO ESTE EN TÉRMINOS GENERALES, -SU TRASPOSICIÓN A LA LEGISLACIÓN INTERNA DE LOS ESTADOS MIEMBROS Y LOS EFECTOS DE LA NO TRASPOSICIÓN-, AUNQUE, EN CONCRETO, SE TRATE DE LA DIRECTIVA 204/18/CE DEL PARLAMENTO EUROPEO Y DEL CONSEJO, DE 31 DE MARZO DE 2004, SOBRE COORDINACIÓN DE LOS PROCEDIMIENTOS DE ADJUDICACIÓN DE LOS CONTRATOS PÚBLICOS DE OBRAS, DE SUMINISTRO Y DE SERVICIOS. I. CONSIDERACIONES JURÍDICA. II. CONCLUSIÓN.

INFORME 59/04, DE 12 DE NOVIEMBRE DE 2004, DE LA JUNTA CONSULTIVA DE CONTRATACIÓN. "POSIBILIDAD DE UTILIZAR COMO CRITERIO DE ADJUDICACIÓN EL MAYOR NÚMERO DE ELEMENTOS PERSONALES Y MATERIALES DE LOS EXIGIDOS COMO REQUISITO DE APTITUD Y SOLVENCIA

Cunal. Revista de Estudios Locales, n.º 80/2005, pág. 87

Sumario
I. CONSIDERACIONES JURÍDICAS. II. CONCLUSIÓN.

INFORME COMUNIDAD AUTÓNOMA DE ANDALUCÍA. AÑO 2004

LÓPEZ MENUDO, FRANCISCO

Administración de Andalucía. Revista Andaluza de Administración Pública, n.º 58/2005, pág. 11

Sumario
I. RASGOS GENERALES. II. PARLAMENTO. A) ACTIVIDAD LEGISLATIVA. B) ACTIVIDAD PARLAMENTARIA EN GENERAL. 1. DEBATES GENERALES ANTE EL PLENO. 2. PROPOSICIONES NO DE LEY. III. ACTIVIDAD INSTITUCIONAL. 1. CONSEJO CONSULTIVO DE ANDALUCÍA. 2. CÁMARA DE CUENTAS. 3. DEFENSOR DEL PUEBLO ANDALUZ.

INFORME DE LA COMISIÓN EUROPEA SOBRE LA IGUALDAD ENTRE MUJERES Y HOMBRES, 2005

LLORENTE PÉREZ, ARANTZA

Revista Aranzadi Unión Europea, n.º 10/2005, pág. 31

Sumario
I. CONTEXTO GENERAL DEL TRATAMIENTO DE LA IGUALDAD ENTRE MUJERES Y HOMBRES. II. CENTRANDO EL PROBLEMA. III. DERECHO POSITIVO DE LA UNIÓN EUROPEA EN ESTA MATERIA. IV. LOS DATOS DE LA DESIGUALDAD. V. LOS HOMBRES Y LAS MUJERES INMIGRANTES. VI. PROPUESTAS DE ACTUACIÓN. VII. CONCLUSIONES.

INFORME PREVIO DE LA GENERALITAT SOBRE PERMUTA DE INMUEBLE INTEGRANTE DEL PMS

Práctica Urbanística. Revista mensual de urbanismo, n.º 45/2006, pág. 76

INFORME SOBRE EL ANTEPROYECTO DE LEY DEL ESTATUTO DEL EMPLEADO PÚBLICO

El Consultor de los Ayuntamientos, n.º 13/2006, pág. 2552

Sumario
1. ESTABLECE LA EVALUACIÓN OBJETIVA DEL DESEMPEÑO DE LOS EMPLEADOS PÚBLICOS, INCENTIVANDO SU MOTIVACIÓN PREMIANDO EL ESFUERZO Y LOS RESULTADOS. 2. INTRODUCE MEJORAS EN EL DESARROLLO DE LA CARRERA PROFESIONAL, EN LAS RETRIBUCIONES, MODERNIZA LOS PROCESOS DE SELECCIÓN Y ESTABLECE MEDIDAS CONTRA LA TEMPORALIDAD. LOS DIEZ PUNTOS MÁS DESTACABLES.

INFRACCIÓN DE LAS NORMAS QUE RIGEN LAS GARANTÍAS PROCESALES EN MATERIA DE PRUEBA COMO MOTIVO DE CASACIÓN

CUADRADO ZULOAGA, DANIEL

Actualidad Administrativa, n.º 18/2005, pág. 2245

Sumario
I. INTRODUCCIÓN. II. CUMPLIMIENTO POR PARTE DEL ACTOR DE SUS DEBERES PROCESALES. III. PERTINENCIA DE LA PRUEBA. IV. VALORACIÓN DE LA PRUEBA. V. DILIGENCIAS PARA MEJOR PROVEER. VI. INDEFENSIÓN. VII. CUADRO DE SENTENCIAS ESTUDIADAS MÁS RELEVANTES.

INFRACCIONES POR FALTA DE DECLARACIÓN O DECLARACIÓN INCORRECTA SIN PERJUICIO ECONÓMICO

CARRASCO GONZÁLEZ, FRANCISCO M.

Revista Española de Derecho Financiero, n.º 127/2005, pág. 535

Sumario
1. INTRODUCCIÓN. 2. ANTECEDENTES. 3. FUNDAMENTO DE LAS INFRACCIONES Y CUMPLIMIENTO DEL PRINCIPIO DE TIPICIDAD. 4. JUSTIFICACIÓN Y UTILIDAD DE LA CLASIFICACIÓN DE LAS INFRACCIONES. 5. SITUACIONES DE CONCURSO DE INFRACCIONES Y RESPETO DEL PRINCIPIO DE NO CONCURRENCIA. 6. TIPO SUBJETIVO: EXCLUSIÓN DE LA AUTOMATICIDAD Y CONSIDERACIÓN DE LA OCULTACIÓN. 7. SANCIÓN APLICABLE: CRITERIOS DE GRADUACIÓN Y PRINCIPIO DE PROPORCIONALIDAD. 8. LA REGULARIZACIÓN ESPONTÁNEA POR EL OBLIGADO TRIBUTARIO. 9. CONCLUSIONES.

INFRACCIONES Y SANCIONES LABORALES EN LAS COOPERATIVAS.

ORTIZ LALLANA, MARIA CARMEN.

Actum Social. Actualidad Mementos, n.º 109/2005, pág. 32 a 37

Sumario
1.INTRODUCCIÓN. 2.LA COOPERATIVA COMO SUJETO RESPONSABLE DE INFRACCIONES Y SANCIONES. 3.LOS SOCIOS TRABAJADORES Y LOS SOCIOS DE TRABAJO: DUALIDAD DE RELACIONES JURIDICAS. 4.INFRACCIONES Y SANCIONES EN LAS COOPERATIVAS. 5.COMPETENCIA SANCIONATORIA Y GRADUACIÓN DE LAS INFRACCIONES: LA DESCALIFICACION DE LA COOPERATIVA. 6.COOPERATIVAS Y REGIMEN SANCIONATORIO.

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