ATTI DI AMMINISTRAZIONE E GESTIONE DEL PERSONALE: L'APPLICABILITA DELL'ART. 5. COMMA 3, DELLO STATUTO DEI LAVORATORI ALLA LUCE DELLA PRIVATIZZAZIONE DEL PUBBLICO IMPIEGO. CONFINI ERMENEUTICI E ANALISI GIURISPRUDENZIALE

RINALDI, FIORAVANTE

RIVISTA DEL PERSONALE DELL'ENTE LOCALE, n.º 5/2001, pág. 619

1. Profili generali della fattispecie, aspettiteorico-problematici e competenza per organo. 2.Regolamentazione normativa: il C.c.n.l. e la tutela dellavoratore nei luoghi di lavoro. La ricerca di un confineall'estensione della fattispecie. 3. Giurisprudenza sullavoro privato: è possibile l'applicazione dell'art. 5,comma 3, alle visite pre-assunzione (anche) nel pubblicoimpiego. Interpretazione letterale ed estensiva.