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LA AUTONOMIA LOCAL EN LA JURISPRUDENCIA ESPAÑOLA

RODRIGUEZ-ZAPATA PEREZ, JORGE

Estudios de Jurisprudencia, n.º 1/1992, pág. 55

1. Introducción. 2. La autonomía local en la jurisprudencia del Tribunal Constitucional. a) Principios esenciales. El criterio del "interés respectivo" para la delimitación de la autonomía. b) La introducción de la técnica de la "garantía institucional". c) Una deficiencia en la garantía institucional de nuestros Entes locales. d) El "bloque de constitucionalidad": la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases de Régimen Local (LRBRL)...

LA COLOCACION: LAS OFICINAS DE COLOCACION Y LAS EMPRESAS DE TRABAJO TEMPORAL

CEBRIAN BADIA, FRANCISCO JAVIER

Estudios de Jurisprudencia, n.º 9/1994, pág. 27

Sumario

1. Introducción. 2. El derecho al trabajo, el pleno empleo y la ocupación. 3. La colocación y las agencias privadas de colocación. 4. Las agencias de colocación en nuestro ordenamiento tradicional. 5. Las oficinas de colocación en la actual normativa. 6. Las empresas de trabajo temporal. a) Su anuncio en el RDL 18/1993. b) Su futura regulación. c) Las empresas de trabajo tenporal en...

LA CONSTITUCIONALIDAD DEL ARTICULO 1.435-4º DE LA LEC

GONZALEZ-CUELLAR SERRANO, NICOLAS

Estudios de Jurisprudencia, n.º 1/1992, pág. 7

Sumario

1. Introducción. 2. Obligaciones líquidas y juicio ejecutivo. 3. Antecedentes históricos. 4. Los principios constitucionales y los derechos fundamentales afectados. a) El principio de igualdad. b) El derecho de defensa. c) La protección de los consumidores y usuarios.

LA DURACION DEL CONTRATO DE TRABAJO

GIL SUAREZ, LUIS

Estudios de Jurisprudencia, n.º 11/1994, pág. 63

Sumario

1. Supresión de la proclamación expresa de la presunción de fijeza del contrato laboral. 2. Consecuencias de la supresión del reconocimiento expreso de la presunción de fijeza. 3. Los distintos tipos de contratos temporales en la reforma del ET. 4. Contratos para obra o servicio determinado. Delimitación de su concepto. 5. Contratos eventuales. 6. Contrato por lanzamiento de nueva actividad. 7. Contratos para fomento del empleo. 8. Los trabajadores...

LA EXTINCION DEL CONTRATO DE TRABAJO POR CAUSAS ECONOMICAS, TECNICAS, ORGANIZATIVAS Y DE PRODUCCION Y POR FUERZA MAYOR. DESPIDO COLECTIVO Y DESPIDO OBJETIVO

DESDENTADO BONETE, AURELIO

Estudios de Jurisprudencia, n.º 11/1994, pág. 217

Sumario

1. El sentido de la reforma: una solución dual. 2. El despido colectivo. Ambito y causas. 3. La extinción (colectiva o no) por imposibilidad definitiva de la prestación de trabajo debida a fuerza mayor. 4. Extinción a instancia de los trabajadores. 5. El procedimiento de autorización. 6. Los efectos de la autorización y de su...

LA FORMACION DE UN DERECHO COMUN DE LA RESPONSABILIDAD CIVIL EXTRACONTRACTUAL EN EL SISTEMA COMUNITARIO EUROPEO: LA SENTENCIA FRANCOVICH Y BONIFACI DE 19 DE NOVIEMBRE DE 1991 DEL TRIBUNAL DE JUSTICIA DE LA COMUNIDAD EUROPEA

MUÑOZ MACHADO, SANTIAGO

Estudios de Jurisprudencia, n.º 1/1992, pág. 33

Sumario

1. El perfeccionamiento del sistema jurídico comunitario, mediante el establecimiento de garantías para los ciudadanos por las lesiones que pueden sufrir en sus bienes y derechos. 2. Los hechos en los asuntos acumulados C-6/90, Francovic, y C-9/90, Bonifaci. 3. Las ...

LA GARANTIA SALARIAL DEL PERSONAL DE ALTA DIRECCION

GALLARDO SANDOVAL, LORENZO

Estudios de Jurisprudencia, n.º 11/1994, pág. 125

Sumario

1. Introducción. 2. Ambito personal. 3. Ambito objetivo. 4. Jurisprudencia de la Sala 4ª del Tribunal Supremo. 5. Jurisprudencia del Tribunal de Justicia de las Comunidades Europeas. 6. Conclusión.

LA LEGITIMACION PARA NEGOCIAR CONVENIOS COLECTIVOS DE EFICACIA GENERAL DESPUES DE LA LEY 11/1994, DE 19 DE MAYO

IGLESIAS CABERO, MANUEL

Estudios de Jurisprudencia, n.º 11/1994, pág. 261

Sumario

1. Consideraciones de carácter general. 2. La negociación colectiva en la Ley 11/1994 por la que se modifican determinados artículos del Estatuto de los Trabajadores y del Texto Articulado de la Ley de Procedimiento Laboral. 3. La legitimación para negociar en los distintos supuestos. 4. Momento de acreditar la representatividad.

LA MOVILIDAD FUNCIONAL DEL TRABAJADOR

RODRIGUEZ SAÑUDO, FERMIN

Estudios de Jurisprudencia, n.º 11/1994, pág. 125

Sumario

1. Introducción. 2. La clasificación profesional previa como presupuesto de la movilidad. 3. Sobre el concepto de movilidad funcional. 4. Modalidades de la movilidad funcional. a) Movilidad dentro del grupo o entre categorías equivalentes. b) Asignación de funciones superiores o inferiores. c) Otros supuestos. 5. Aspectos colectivos de la movilidad funcional. 6. Conclusión.

LA MOVILIDAD FUNCIONAL EN LA EMPRESA

RIVERO LAMAS, JUAN

Estudios de Jurisprudencia, n.º 11/1994, pág. 137

Sumario

1. Reforma del mercado de trabajo y movilidad funcional. 2. Cambios en la clasificación profesional subjetiva. 3. La equiparación de las funciones convenidas y el marco objetivo de clasificación profesional. 4. La problemática equiparación en los supuestos de polivalencia. 5. La ampliación del poder de dirección para la movilidad funcional por la LET en 1980. 6. Nueva ordenación de la movilidad funcional con la LRET. 7. Los ámbitos de ...

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