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AVISO IMPORTANTE: cambios en la Maestría en Dirección y Gestión Pública Local.

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El Diploma de Experto requiere la realización de dos Cursos de Especialización con obtención de los correspondientes Diplomas en cada uno de ellos y el Trabajo final de Experto que, presentado dentro de los plazos que se establezcan en cada caso, obtenga la calificación de Apto. Para la obtención de la titulación correspondiente (Experto) deberá acreditarse la posesión del título de Diplomado Universitario.

Los Cursos de Especialización que deben realizarse para cada Experto están indicados en el siguiente esquema:

Experto	Cursos de Especialización
Derecho y Gestión Pública Local	Derecho Público Local (2012) Gestión Pública Local (2013)
Haciendas Locales	Gestión Financiera y Presupuestaria de las Haciendas Locales (2012) Contabilidad Pública (2013)
Recursos Humanos	Gestión de Recursos Humanos (2012) Función Pública (2013)
Urbanismo	Planificación y Gestión Urbanística (2012) Disciplina Urbanística (2013)
Contratación y Patrimonio	Patrimonio Local (2012) Contratación Pública Local (2013)

Los cursos de la tabla anterior se incluyen en el Plan de Actividades de años alternos: Gestión Pública Local, Contabilidad Pública, Función Pública, Disciplina Urbanística y Contratación Pública Local se ofertan en años impares (2009, 2011, 2013); y Derecho Público Local, Gestión Financiera y Presupuestaria de las Haciendas Locales, Gestión de Recursos Humanos, Planificación y Gestión Urbanística y Patrimonio Local se ofertan en años pares (2010, 2012).


- Ejemplo -

Para la obtención del Diploma de Experto en Recursos Humanos deberá realizarse:

• Curso de Especialización en Gestión de Recursos Humanos (con su correspondiente trabajo final calificado como apto).
• Curso de Especialización en Función Pública (con su correspondiente trabajo final calificado como apto).
• Trabajo final de Experto (calificado como apto).